Coach Professionnelle Certifiée,
en Gestion de Carrière
à Poitiers

« Ensemble, faisons scintiller votre identité professionnelle. »

L’univers professionnel toujours plus complexe, peut bousculer, challenger et confronter chacun(e) à des remises en question profondes voire des réorientations professionnelles. Face à ces questionnements, un mal-être profond peut-même apparaître, mal-être, qui raisonne d’autant plus dans une société où le bien-être, érigé en norme, devient presque une injonction ou un business…

Si vous arrivez à un croisement sur votre chemin professionnel, si vous vous sentez à l’arrêt, perdu, ou au contraire « la tête un peu trop dans le guidon », à foncer sans prise de recul, vous craignez sans doute de ne pas prendre la bonne direction, le bon « sens ».
C’est précisément le bon moment pour vous, de faire une pause constructive pour prendre les bonnes décisions et avancer, en confiance et en conscience, sur votre chemin professionnel.

Je vous propose de vous accompagner sur cette route,
en « éclaireuse » de votre identité professionnelle.

Que vous partiez d’une page blanche ou que votre projet soit déjà clair et que vous manquiez juste d’aide pour passer à la transformation concrète, je vous propose un accompagnement complet et sur mesure, de l’identification de votre projet professionnel à son lancement et son incarnation, grâce à 3 prestations : le coaching individuel, le bilan de compétences et le conseil en posture professionnelle.

« Ensemble, faisons scintiller votre identité professionnelle. »

Prenons rendez-vous pour un 1er échange gratuit
diagnostic de 30 min.

Mes prestations
pour vous accompagner

Indépendant(e)s, entrepreneur(se)s, cadres dirigeant(e)s, salarié(e)s, ou demandeur(se)s d’emploi, que vous soyez en réflexion sur votre avenir professionnel, en transition de carrière ou à la recherche de plus d’épanouissement et d’efficience, je vous propose 3 types d’accompagnements adaptés à vos besoins.

Le coaching Individuel

Un accompagnement qui fait émerger vos propres solutions pour lever vos blocages et vous mettre en mouvement pas à pas vers votre objectif professionnel.
Idéal pour : Gagner en leadership, préparer une prise de poste ou y voir plus clair en vue d’une décision importante, par exemple.

Le bilan de Compétences

Un accompagnement destiné à clarifier qui vous êtes vraiment, comment vous fonctionnez, quels sont vos qualités, valeurs et besoins, et ce que vous savez faire de mieux, afin de dessiner avec envie et confiance votre avenir professionnel.
Idéal en cas de transition professionnelle, ou juste pour faire un point sur votre carrière.

Le conseil en « Posture Professionnelle »

Un accompagnement stratégique pour clarifier votre positionnement, incarner votre identité professionnelle et transformer votre projet en une marque convaincante, idéal pour passer de l’intention à l’action, que vous soyez salarié ou entrepreneur.

Le coaching Individuel

C’est quoi ?
Un accompagnement basé sur la Maïeutique : l’art de faire émerger les solutions dans l’esprit de la personne accompagnée.

Face à une problématique ou une situation de blocage qui se présente à vous je vous accompagne vers la clarification de vos objectifs, des prises de conscience et l’émergence de vos propres solutions et plan d’actions.

Le coaching individuel se déroule sur une durée limitée (5 à 10 séances d’une heure, selon vos besoins).

Ce n’est pas ?
Du conseil ou de la thérapie.

La finalité ?
Vous mettre en mouvement, pas à pas, vers votre objectif, jusqu’à ce que vous soyez suffisamment autonome pour continuer le chemin seul(e) !

C’est pour qui ?
Par exemple, si vous voulez : gagner en leadership, être capable d’exprimer vos besoins et positions à votre hiérarchique, renforcer votre capacité à anticiper/organiser vos tâches, assumer votre rôle de dirigeant(e) ou manager, savoir déléguer, renforcer votre confiance en vous en vue d’une prise de poste…

Le coaching Individuel

En pratique

Cela se passe en 3 temps :

1. La séance préliminaire pour se rencontrer, clarifier votre objectif, vous présenter le cadre du coaching et s’assurer que c’est bien adapté à votre besoin.

2. Les séances de coaching (4 à 8 selon le besoin, en visio et/ou en présentiel). À chaque séance, à partir de mes questionnements et grâce à divers outils, nous travaillerons à l’atteinte d’un objectif très concret, en lien avec vos attentes globales du coaching. Vous repartirez avec des prises de conscience, de nouvelles autorisations, et un plan d’actions à mettre en place avant la prochaine séance.

3. La séance de Bouclage
Ensemble nous ferons le bilan de votre coaching : qu’avez-vous appris sur vous ? Avec quoi repartez-vous, pour poursuivre votre chemin de manière autonome ?

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« Le plus grand des voyages commence toujours par un premier pas. »
Lao Tseu

« La vie c’est comme le vélo, pour garder l’équilibre il faut avancer »
Albert Einstein

Le bilan de Compétences

C’est quoi ?
Un dispositif d’accompagnement individualisé encadré par le code du travail, et finançable par le Compte Personnel de Formation (CPF), les employeurs (OPCO), France travail (AIF) ou des fonds dédiés à la Formation pour les indépendants (FAF).

Le bilan de compétences vous aidera à vous voir avec les « bonnes Lunettes », à votre juste valeur, afin de dessiner un projet professionnel
à venir, sur lequel vous êtes aligné(e), en conscience et confiance.

Ce n’est pas ?
Une série de tests, qui va vous révéler le métier « idéal » ou qui va forcément vous amener vers un changement radical.

La finalité ?
Clarifier qui vous êtes vraiment, comment vous fonctionnez, vos besoins, vos qualités, vos valeurs et ce que vous savez faire de mieux, afin de dessiner avec envie votre avenir professionnel, ancré sur des objectifs et un plan d’actions réalistes.

C’est pour qui ?
Par exemple, si vous souhaitez changer de voie professionnelle (réorientation, transition, évolution professionnelle…) ; ou si vous avez envie simplement faire un point en cours de carrière : vous offrir le temps et le recul nécessaire pour prendre conscience de ce qui vous a construit(e) jusqu’à aujourd’hui et de ce que vous voulez vraiment être & faire demain..

Le bilan de Compétences

En pratique

Dans le cadre de mon partenariat avec le cabinet HM Consulting, certifié Qualiopi, je propose un bilan en 8 étapes :
8 rendez-vous de 1h30 tous les 10 jours + 1h de travail individuel en inter séances, (un total de 20h sur une période
de 3 à 6 mois maximum).

À chaque étape : des exercices, jeux, tests de personnalité et surtout des échanges en face à face pour investiguer et construire votre futur professionnel pas à pas.

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« La véritable découverte ne consiste pas à chercher de nouveaux paysages,
mais à avoir de nouveaux yeux. »
Marcel Proust

« Ce que tu aimes, fais-le, fais-le souvent, et dépêche-toi de te faire payer pour le faire »
La vie en rose, de Dominique Glocheux

Le conseil en Posture Professionnelle

C’est quoi ?
Avec un projet clair en tête, vous pouvez être tenté(e) de passer directement au plan de communication ou à la prospection, convaincu(e) que votre projet est le bon…
Et vous risquez de passer à côté d’une étape majeure : savoir répondre clairement à ces questions : « Quel est mon positionnement sur le marché ? À quel(s) besoin(s) je réponds ? Avec quelle proposition de valeur ? Quel est mon différentiant ? Et comment le présenter pour convaincre mes futurs employeurs, partenaires ou prospects ? ».
Pas si simple… Il y a un pas entre être convaincu(e) et convaincre.
C’est ce pas que je vous propose de faire ensemble en vous apportant mon expertise et mes conseils en communication et stratégie de marque.

C’est pour qui ?
Que vous soyez salarié(e) avec un poste en ligne de mire, ou entrepreneur(se) indépendant(e), créateur(rice) de votre propre activité, vous savez que votre projet a du sens et vous avez besoin de passer à l’étape « transformation ».

La finalité ?
Vous repartirez avec une identité professionnelle incarnée, faisant de vous votre propre Marque que vous saurez présenter avec authenticité et efficacité à vos managers, RH, partenaires, clients…

Le conseil en Posture Professionnelle

En pratique

Un accompagnement court (5 séances de 1H30), très opérationnel, avec des exercices et des jeux de rôles en séance et inter-séances, pour préciser votre :

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« Les gens oublieront ce que vous avez dit, ils oublieront ce que vous avez fait, mais n’oublieront jamais ce que vous leur avez fait ressentir »
Maya Angelou

« Tout ce que tu as à être, tu l’es déjà, il ne reste qu’à le révéler. »
Nietzsche

QUI SUIS-JE ?

Femme de conviction, j’accompagne mes clients avec une vision claire : remettre l’humain au centre de chaque parcours professionnel.
Mon engagement et ma sincérité guident chacun de mes accompagnements, dans une relation de confiance durable et respectueuse. Animée par l’enthousiasme et le plaisir d’accompagner, je crée des espaces sécurisants, stimulants et vivants, où chacun peut explorer, apprendre et évoluer à son rythme. Pour moi, le coaching est avant tout une aventure humaine, sincère et engagée, au service du sens et de l’épanouissement.

mon parcours

J’ai débuté ma carrière comme Ingénieur métallurgiste au sein d’un équipementier automobile. Puis, Au fil d’un parcours de 20 ans, au sein d’un grand groupe automobile français, j’ai occupé plusieurs postes stratégiques de manager d’équipes et de projets à l’international, dans les métiers marketing, communication & stratégie de marque.

Je suis aujourd’hui Coach Professionnelle Certifiée, en gestion de carrière.

Et pour en savoir plus sur mon parcours et ma « couleur » de coach,
je vous invite à découvrir ce podcast.
Belle écoute à vous !

Pourquoi le coaching professionnel ?
Parce que c’est un accompagnement qui repose sur le questionnement, l’écoute, et qui vise à mettre en mouvement la personne accompagnée, en utilisant ses propres ressources et en travaillant sur toutes les dimensions : émotionnelles, mentales, corporelles. Je trouve cette approche globale et pragmatique (la personne repart toujours avec un plan d’actions qu’elle a elle-même défini, à chaque séance), particulièrement puissante et efficace.

Ma raison d’être :
Être un catalyseur de « merveilles » professionnelles, en aidant les individus à trouver et à incarner leur identité professionnelle de manière concrète et visible, quel que soit le moment dans leur vie.

Mes différenciants :
Mon expérience professionnelle de plus de 20 ans à des postes de management d’équipes en marketing, communication et stratégie de marque & Mon expérience personnelle : J’ai connu moi-même la reconversion. Je sais faire preuve d’empathie dans le respect du parcours individuel de chacun.

« Soyez le changement que vous voulez voir dans le monde »
Gandhi

« L’authenticité est la pratique quotidienne d’abandonner qui nous pensons devoir être et d’embrasser qui nous sommes »
Brene Brown

Coach Professionnelle Certifiée,
en Gestion de Carrière
à Poitiers